|
Titre :
|
Traité de science des organisations
|
|
Auteurs :
|
Elysée Sarin, Auteur
|
|
Type de document :
|
texte imprimé
|
|
Editeur :
|
Paris : L'Harmattan, 2015
|
|
ISBN/ISSN/EAN :
|
978-2-343-04768-3
|
|
Format :
|
338 p. / 24 cm
|
|
Note générale :
|
Publié pour la 1ère fois en 2003 sous le titre : "Introduction conceptuelle à la science des organisations". - Autre tirage : 2017, 2018, 2019.- Notes bibliogr. Index
|
|
Langues:
|
Français
|
|
Index. décimale :
|
302.3 (Interaction psychologique et sociale entre et dans les groupes. Relations entre l'individu et la société, Individualisme : agressivité, isolement, ambition)
|
|
Mots-clés:
|
Comportement organisationnel
;
Sociologie des organisations
;
Epistémologie des sciences sociales
|
|
Résumé :
|
Cet ouvrage se propose de couvrir le champ d'une investigation systématique et critique de la connaissance accumulée au sein des divers corps de savoir relatifs à la science des organisations. Les ressources propres de l'epistémologie des sciences sociales viennent en outre animer une investigation spécifique, contextualisée à une science générale des organisations : concepts et théories, construction des faits, rapports entre la théorie et l'action, etc.
|
